Kopirajting - sve popularniji onlajn posao i način borbe sa nezaposlenošću

Da frilenseri nisu samo programeri i dizajneri, ističe Nišlijka Jovana Anđelković koja se nekoliko godina bavi pisanjem tekstova za različite klijente, a svoju karijeru kopirajtera započela je još tokom studija. Mlada kopirajterka ističe da je najveća prednost ovakvog posla mogućnost da se radi od kuće za klijente iz celog sveta.

Kopirajting, pisanje reklamnih tekstova, odnosno onih koji treba da čitaoce pretvore u kupce, sve je popularnije onlajn zanimanje.

Kopirajting postoji od kad postoje štampani materijali i reklame na radiju i teleiziji. Danas je veliki deo takvih sadržaja specijalizovan za internet i mislim da su ovakva zanimanja novi način da se izborimo sa problemom zaposlenja - kaže Jovana.

Karijeru kopirajtera, odnosno pisanja sadržaja za potrebe sajtova na različite teme, započela je jer je, kako kaže, još na studijama pedagogije znala da će teško naći posao u struci. Kopirajteri uglavnom rade od kuće, a zarada je "od nula do beskonačno"; foto: PIxabay

Bilo je izvesno da neću moći da se zaposlim kao pedagog, pa sam istraživala na internetu čime mogu da se bavim i nekako sam se ovde pronašla. Radila sam od kuće, zatim prešla u Deli prostor odakle i sad radim. Ovaj posao ima svoju održivost i pruža mi mogućnost da ulažem u sebe. Prilagođavam se trenutnoj situaciji, razvoju tehnologija i trendovima, što iziskuje stalno učenje - priča Jovana.

Kopirajting je, objašnjava, moderno zanimanje novog doba, koje su doneli novo tržište i novi trendovi, a može biti i dobro plaćeno. Kaže i da svako ko želi da se bavi ovakvim poslom može lako da se upozna sa osnovama pisanja jer je kompletna edukacija dostupna na internetu.

“Mladima potreban podstrek da se upuste u preduzetništvo”

Osim što je do sada kreirala sadržaje za brojne inostrane sajtove, blogove i portale, Jovana Anđelković je sa koleginicom dva puta organizovala okupljanje frilensera iz Niša na konferenciji UpWork.

Htele smo da na jednom mestu okupimo mlade koji su na početku karijere i nedostaju im korisne informacije, a s druge strane u kontaktu smo sa niškim firmama koji žele da podrže takvu vrstu edukacije mladih. Tako smo i spojile frilensing za mogućnošću nalaženja posla u Nišu - kaže Jovana.

Dve godine zaredom Up work konferencije okupile su više od 200 mladih. Mlada Nišlijka objašnjava da su ovakva okupljanja potrebna jer mladima nedostaje podstrek da se upuste u, kako kaže, rizik preduzetništva.

Očigledno da tržište kod nas postoji, jer je Niš grad sa mnogo mladih i apsolutno postoji potreba za dodatnim edukacijama i podsticajima koji nažalost ne postoje u dovoljnoj meri sa nivoa države i grada. Mladima koji žele da se bave preduzetništvom je potrebna podrška, sistem koji bi mogao da im pomogne da vide mogućnosti koje mogu da iskoriste, poput recimo co-working prostora gde mogu da rade sa ljudima sličnih interesovanja - objašnjava Jovana Anđelković.

Ona dodaje i da primeri mladih preduzetnika sa ovih prostora treba da posluže kao motivacija i podsticaj mladima da shvate šta sami mogu da urade pre nego da čekaju da im neko ponudi posao. Za svaki uspeh je uz dobru ideju potreban ogroman rad i strpljenje, naglašava, kao i praćenje novih trendova u svetu jer se lako, kako kaže, pojavi nova društvena mreža i mogućnosti za nova zanimanja.