U niškom Vodovodu Statut prilagodili direktoru

vodovod23
JKP "Naisus", arhivska fotografija

Nepunih 20 dana pre raspisivanja konkursa za izbor direktora u Nišu, gradska vlast usvojila je izmenu Statuta JKP „Naisus“ kojim se predviđa izmena uslova koje direktor mora da ispunjava.

Pre izmena, Statut Javno komunalnog preduzeća “Naisus” predviđao je trogodišnje radno iskustvo koje kandidat za direktora mora da poseduje. Izmenama koje je usvojilo i Gradsko veće i Skupština Grada Niša ovaj uslov je izbrisan.

statut naisus23
Izmenjen Član 50. Statuta JKP „Naisus“
Jedino što je novi direktor Vodovoda morao da ispuni bio je uslov koji se odnosi na stručnu spremu, a to je visoko obrazovanje u trajanju od 4 godine.

Nakon sprovedenog konkursa, za direktora ovog preduzeća predložen je Dejan Andrejević, aktuelni šef kabineta gradonačelnika Niša. Njemu je Komisija za izbor direktora odbila kandidaturu za direktora Toplane, jer je diplomirao u septembru prošle godine.

Podsetimo, izmene Statuta Gradsko veće usvojilo je na sednici 8. juna. Već 24. juna raspisan je konkurs za izbor direktora javnih preduzeća u Nišu.

Slični tekstovi

Komentari

31
  1. I, ni to nije moglo da se ispoštuje..!!A zajsta sam imala nadu….

    • Pa za tako “velikog stručnjaka“ mora da se šteluju uslovi.Šta sve ovi naprednjaci neće da smisle.Za njih ne važe ni zakoni, da udomljavaju svoje nekvalitetne kadrove sa završenim sumnjivim školama

  2. Degradacija..Ni direktori nisu ono sto su nekad bili..Kako radnik da postuje firmu kad je direktor ovakav..

  3. sve je jasno….samo ne znam do kada ce ovaj narod da guta sve to…

  4. Dobro jutro, novinari.Sve navedeno je bilo poznato letos još. Oktobar je počeo, koliko da se zna.

  5. Najgora garnitura direktora u istoriji. Ovaj cirkus i javašluk koji se događa prilikom postavljenja direktora u Nišu je društveno štetnije ponašanje od terorizma.

    • Ubedljivo najgora.Neki fakulteti nikad čuli za njih, završili pre 1-2 godine, nikakvo radno iskustvo, promene statuta, zakona.Samo SNS,SPS ili URS članska karta i dovoljno je

  6. Interesuje me, a verovatno i druge odakle im pare za sindikalne igre u Bugarskoj i na ciji racun su se tamo provodili. Zna se ko ide na takve provode i djuvece, nisu obicni radnici sigurno.

    • U Bugarsku su otišli listom juče zapošljeni naprdnjaci. Na partijski provod. Za neke od njih se ne zna čak ni otkud im slobodni dani za to. Stari radnici – išli su o svom trošku!

  7. Da bi izbegli sramna imenovanja, u statutima javnih preduzeca bi trebalo jedinu izmenu staviti: POSTAVLJATI LICA ISKLJUCIVO SA DRZAVNIM FAKULTETOM a ne sa dopisno-placenim diplomama.

    • I taj uslov ne treba da važi samo za direktore, nego za sve zaposlene i one koji se zapošljavaju. Nemam ništa protiv da rade, ali da im se ne prizna 7. stepen. Jer to na sve liči samo na fakultet ne!

  8. Svi su isti, samo njega nema. Ovi sadasnji hapse one prethodne, pa se nadaju da ce vecno da vladaju i tako u krug, od Farme do Velikog brata, zivotari sirotinja raja u Srbiji medj sljivama.

  9. Statuti su živa materija i mora stalno da se nadograđuju. Treba ukloniti sve barijere kako bi mogli „veliki stručnjaci“ da dođu do izražaja. Koje bre iskustvo? Kakvi bre fakulteti,samo „stručnost“.

  10. Primitivizam gori od fašizma!

  11. A,za GRADONACELNIKA i njegove pomocnike,takodje promeniti STATUT,razume se,ukoliko zele oreol FARAONA.

  12. Perisicu, Perisicu sta sve ti moras da radis. Ja ni za sta na svetu ne bih bila gradonacalnik Nisa.

  13. Čovek je genije! I da nije diplomirao trebalo bi da bude direktor.Sposoban,vredan,poslušan,za knjigu možda i nije ali mu radi kefalo. Ipak je to jedno provincijsko javno preduzeće (partijski plen).

  14. Dokle, bre! Svi koji su zavrsili privatne fakultete, neka rade kod privatnika. U drzavnim sluzbama treba priznati samo drzavne. A takvih u vodovodu ima, no su lose rasporedjeni. Ciji je ovaj decko…

  15. Kakav Vodovod, takav direktor.

  16. Za 15 meseci naprdnjaci su zaposlili više ljudi nego što su prehodnici za 4 godine! I to listom ljude koji uopšte nisu iz Niša! Zaposlili su grdne kosovare koji imaju privatne biznise i zezaju se!

    • Pa zna se ko je pun para… Neki nemaju bukvalno gde da sednu.

  17. Nikada nisu zapošljavani gori ljudi: sami bahatii neradnici i neznalice, koji samo smetaju i nerviraju one koji im zarađuju platu! Uostalom, ni grđe stranke od SNS nikada nije bilo!

    • „Nikada nisu zapošljavani gori ljudi“
      Auu sta je amnezija, a gde si ti prijatelju ziveo zadnjih deset godina?

    • Tu sam oduvek. Nikada ovako nije bilo. To treba da bude jasno i vama, obolelim od lažljivačke žutice zbog gaća koje nosite preko očiju. Eto vam sada plodova vaših slobo-šešeljističkih lagarija!

  18. Valjda niko u istoriji nije menjao Statut i ukidao uslov radnog iskustva kako bi udomio svog štićenika. Kako ovi perišići i slavkovići imaju obraza da se uopšte pojave i blebeću išta u javnosti?!

  19. Klovn…

  20. Sramota!!!

  21. S pram sveca i tropar.

  22. To isto radi I Niski zavod za transfuziju krvi.

  23. A što je bitno da ima fakultet. Skinite i taj uslov i onda delite direktorske fotelje i nepismenima, gospodo pobednici na izborima.

Pošalji komentar

Molimo vas da se u komentarima držite teme teksta. Redakcija Južnih vesti zadržava pravo da – ukoliko ih proceni kao neumesne – skrati ili ne objavi komentare koji sadrže osvrte na nečiju ličnost i privatan život, uvrede na račun autora teksta i/ili članova redakcije kao i bilo kakvu pretnju, uvredu, nepristojan rečnik, govor mržnje, rasne i nacionalne uvrede ili bilo kakav nezakonit sadržaj.

Komentare pisane verzalom i linkove na druge sajtove ne objavljujemo. Južne vesti nemaju nikakvu obavezu obrazlaganja odluka vezanih za komentare i njihovo objavljivanje.

Mišljenja iznešena u komentarima su privatno mišljenje autora komentara i ne odražavaju stavove redakcije Južnih vesti.

Smatra se da ste slanjem komentara potvrdili saglasnost sa gore navedenim pravilima.

Administratorima Južnih vesti se možete obratiti preko Kontakt stranice.

Google Play App Store
Prijavite se na naš bilten

Ne propustite najvažnije događaje u nedelji.